Eulen, FCC, Acciona, Ferroser, Valoriza, son algunas de las vacas sagradas de la contratación pública que han metido al Ayuntamiento de Zaragoza en un jardín difícil de salir con prórrogas de la prórroga y renovaciones que siguen siendo más caras que la gestión pública y además ofrecen peores condiciones laborales
El Juzgado de lo Contencioso Administrativo considera nulo de pleno derecho el acuerdo del Gobierno de Zaragoza debido a dos aspectos técnicos, no hubo informe del órgano gestor y no hay todavía acuerdo por parte del pleno en cuanto a la oferta de estos puestos de empleo público. Sin embargo, para el consistorio prevalece la sentencia del Juzgado de los Social que aseguraba que eran trabajadoras municipales.
Así lo anunció el consejero de Servicios Públicos del Ayuntamiento de Zaragoza, Alberto Cubero, quien aseguró que también se llevará a cabo la remunicipalización de la planta de recuperación de aguas de Casablanca
La Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Aragón (TSJA) ha dictado una sentencia desestimando los dos recursos interpuestos por el Ayuntamiento en el asunto de la municipalización de las empleadas del 010 y confirmando, en su totalidad, las resoluciones dictadas por el Juzgado de lo Contencioso número 4 de Zaragoza.
Además el pago de los salarios, la gestión directa ha permitido a las arcas públicas un 35% del coste que tenía cuando estaba en manos privadas. Zaragoza en Común lo ha celebrado con un vídeo en el que varias políticas y políticos como Iglesias, Montero, Garzón, Luquin y Escartín llaman al 010.
Así lo ha asegurado Alberto Cubero tras dar a conocer la sentencia firme en la que se ratifica el rescate del servicio del 010 que prestaba la empresa Pyrenalia y que debía los salarios de sus 14 trabajadoras desde octubre a diciembre de 2017
El portavoz de CHA cree que los tribunales "vienen a reconocer que el 010 es perfectamente municipalizable, como hemos defendido siempre desde CHA". Aunque ha recordado que cualquier proceso de municipalización debe respetar los principios de acceso a la función pública: igualdad, mérito y capacidad. "No toleraremos que se engañe a las trabajadoras", ha subrayado.
Se cumplen así los requisitos para que exista una relación laboral entre el Ayuntamiento y las trabajadoras, por cuanto existe una retribución abonada por el consistorio desde junio a septiembre de 2017 y un servicio que se desempeña bajo la organización del mismo
La organización sindical recalca que “la batalla jurídica abierta contra la privatización de estos servicios esenciales para el desarrollo de una vida digna en nuestra sociedad, está obteniendo algunos resultados”. Así se demuestra con dos sentencias, la del TSJ de Castilla-León y el Auto nº431/17 del TSJ del País Valencià.
En el mismo, se considera que “no se acredita en el expediente que la fórmula de gestión escogida (a través de una sociedad municipal con sus propios medios) es más eficiente y más sostenible que la actual (a través de contratos de servicios)"
El comité sostiene que con la remunicipalización del servicio se podrán generar 70 nuevos puestos de trabajo que harían mejorar el estado de conservación y limpieza de las zonas verdes de Zaragoza. Además de “un mayor control de lo públic” y “aplicar criterios de sostenibilidad, racionalizando las tareas, optimizando los recursos y priorizando la actuación medioambiental”.
De esta forma, y según se desprende del último informe económico que cierra el expediente, el gasto global general del servicio estima un coste de 13.898.912 euros en caso en caso de continuar con la externalización, y 11.954.708 euros si se llevara a cabo la remunicipalización
La concejal de la formación aragonesista, Leticia Crespo, presentó esta propuesta como una “opción intermedia”, y aseguró que sería un “rescate temporal” del servicio y en paralelo se trabajaría en los pliegos que aseguren las condiciones de las trabajadoras, subrayando que si se pueden asumir temporalmente por qué no hacerlo de forma indefinida
"El servicio del 010 se ve abocado a su desaparición ante la retirada de la oferta de las seis empresas interesadas", alerta el sindicato que insta a los grupos municipales a reconsiderar la municipalización como "única salida"
La externalización del Servicio de Atención Telefónica del 010 fue la propuesta que salió adelante gracias a los votos del PP, PSOE y Cs. Ahora, ninguna de las seis empresas que ofertaron para gestionar dicho servicio, acepta hacerlo porque ello conllevaría asumir la deuda generada hasta el momento por Pyrenalia, 133.000 euros.
Se posiciona a favor de la remunicipalización del 010 y contra el cobro del ICA. Raúl Ariza, coordinador de IU de Zaragoza, considera que, en este tema, el grupo municipal del PSOE sigue instalado en una política rancia y de derechas.
Los votos en contra de PP, PSOE y C’s han bloqueado remunicipalización de este servicio subcontratado que lleva meses sin pagar la nómina a sus 14 trabajadoras. La propuesta rechazada incluía además un nuevo sistema de atención a personas con discapacidad auditiva.
"Con su continua negativa a la remunicipalización del servicio de atención telefónica 010, el PSOE fomenta la precarización del empleo en Zaragoza al permitir que 14 trabajadoras sufran continuos atropellos laborales y dejarlas desamparadas ante un eventual ERE de extinción de empleo", afirma la formación morada
El expediente del 010 incluye nuevos informes sobre mejoras en el servicio y de costes laborales. Este miércoles, 18 de octubre, a las 11.30 horas, se celebrará la comisión extraordinaria en la que expresarán su postura ante la propuesta de remunicipalización del servicio. Alberto Cubero ha apuntado que “una vez despejadas las dudas técnicas, este es un debate más humano que político”.
Para el concejal de ZeC, con esta decisión se han cumplido todos los criterios que la oposición había marcado en este aspecto durante los últimos meses. Así pues, la propuesta de remunicipalización del Servicio de Atención Telefónica del 010 “cuenta con todos los informes favorables” e implicaría el abono de los impagos a las 14 trabajadoras, además de suponer el cobro “en tiempo y forma a partir de ahora”.
“Los resultados de las votaciones de esta mañana reafirman la mayoría absoluta del sindicato CGT en la contrata de FCC Parques y Jardines de Zaragoza, lo que supone el respaldo mayoritario de la plantilla al trabajo sindical realizado en los últimos años”, reconocen desde el sindicato
La empresa adjudicataria de este servicio externalizado, Pyrenalia, tras dos años de continuos retrasos en el pago de salarios, les adeuda cuatro nóminas, que les han sumido en “un ahogo económico muy difícil de sobrellevar”
La compañía de contact center Pyrenalia renunció en el mes de junio a prestar el servicio. Las trabajadoras tienen pendiente de cobro cuatro nóminas al no poder hacerse cargo de las mismas el Ayuntamiento tras la suspensión cautelar solicitada por CEOE. Los paros convocados tendrán lugar entre el 2 y el 15 de octubre y se verá afectado el servicio durante todo su horario.
Por otro lado, la empresa Pyrenalia continúa sin abonar las nóminas de las trabajadoras correspondientes a los meses de junio, julio y agosto
En declaraciones a los medios de comunicación este viernes 4 de agosto en la casa consistorial, Cubero ha insistido en que el informe se ha pedido porque “la única” alternativa que le queda al Ayuntamiento ha sido la de estudiar reactivar el pliego de condiciones paralizado por ZeC en 2015
La concejala aragonesista ha dejado claro que era “muy poco probable” que se emitiese un informe positivo para la cesión de un servicio que ya no presta la empresa, en relación al anuncio del responsable de Servicios Públicos, reconociendo que Contratación no avala ceder el contrato a Datanoise, filial de Pyrenalia
Según un informe del Servicio de Contratación del Ayuntamiento de Zaragoza, la posibilidad de la cesión del contrato de Pyrenalia a Datanoise -empresa propuesta por la adjudicataria para continuar con el servicio- es imposible que se lleve a cabo porque éste dejó de existir el 28 de febrero del año 2015, momento en el que expiraron las últimas prórrogas de dicho contrato