El año pasado ya denunciaban "que anualmente se nos realiza una serie de pruebas tanto médicas como físicas, en las cuales se nos examina nuestra condición física para evaluar si somos aptos para el desarrollo de nuestras funciones. Dichas pruebas no solo se realizan en las BRIF, sino que es algo recurrente que nos sucede a todo el colectivo de bomberos y bomberas forestales del estado español, siendo jornadas marcadas en nuestros calendarios porque pueden ser días en los que podemos perder nuestro trabajo".
Las pruebas a las que hacen referencia son pruebas médicas que se realizan a todas las personas trabajadoras para evaluar su condición física para el desempeño de su puesto de trabajo, hasta aquí todo normal, pero a esto hay que sumarle una prueba física, la cual es llamada por el colectivo como la “prueba de la mochila” o pack-test, que consiste en realizar; 4.800 metros, con 20 kilos en una mochila, en menos de 45 minutos.
Los bomberos y las bomberas forestales se sienten "como si fuésemos juguetes de usar y tirar". "Si no pasamos las pruebas médicas o físicas, posiblemente acabemos en la calle", lamentan en su comunicado.
"¿Cómo es posible que después de una vida apagando incendios forestales, con la carga física y mental que esto conlleva, nos quedemos en la calle?", se preguntan desde el colectivo. "¿No sería más lógico que las mutuas laborales se encargasen de las personas no aptas como una baja laboral más, sin que esto conllevase el despido?", continúan interrogándose. Y cierran con pregunta para quiénes ejercen la representación política en las instituciones: "¿Van a seguir haciéndose fotos en verano para parecer que les importamos, para después, olvidarse de nosotros y nosotras el resto de año?"
En este asunto es necesario apuntar que las BRIF tienen un preparador o preparadora, que garantiza que todos las personas integrantes del dispositivo estén en óptimas condiciones para desarrollar sus labores contra el fuego. Esto incluye la realización de preparación física todas las semanas y una prueba de esfuerzo cada 3 meses (mediante el conocido como test de Cooper). "¿por qué además tenemos unas pruebas excluyentes que realizar cuando estamos todo el año con un preparador físico que nos evalúa diariamente?", vuelven a preguntarse.
El colectivo tiene la sensación de que "existimos sólo en verano", pero apuntan que sus funciones "van más allá de coger el batefuegos, la mochila extintora y el hacha para realizar nuestras labores contra el fuego. Nuestras funciones continúan en invierno (hay dispositivos que a día de hoy no trabajan todo el año, pero eso es otro tema) con motosierras y motodesbrozadoras realizando labores preventivas, para intentar que los incendios no se produzcan, o si se producen, se pueda trabajar en zonas donde se ha disminuido la vegetación antes de que se desarrolle y se haga un Gran Incendio Forestal (GIF) y haya que lamentar pérdidas mayores".
La sección de CGT en la BRIF de Daroca concluye su comunicado de forma contundente: "estamos hartos de ser el único servicio del Estado español que anualmente tiene unas pruebas excluyentes; ni policía, ni bomberos, ni guardia civil, nadie. Ya vale de este despropósito de pruebas, ya vale de pensar que no puedo llegar a una determinada edad en mi trabajo, ya vale de que se nos considere animales de carga".
