CGT Enseñanza financió y obtuvo en noviembre de 2023 una sentencia judicial que permitía a una docente aragonesa acogerse a una excedencia por cuidado de hijo o hija menor de 3 años tras haber disfrutado del permiso de lactancia acumulada.
Hasta ese momento, si la madre solicitaba la mencionada excedencia, la administración anulaba el permiso de lactancia concedido y ya disfrutado, teniendo la solicitante que devolver el salario correspondiente a esas 4 semanas de lactancia acumulada, alrededor de 1.800 euros.
La sentencia reconoció el derecho de las funcionarias docentes a disfrutar del permiso de lactancia acumulada, y después solicitar la excedencia por cuidado de hijo o hija menor de tres años, sin tener que esperar a que ésta cumpliera un año. La administración cambió su criterio a raíz de esta sentencia y actualmente este derecho ya está reconocido.
En 2024 desde CGT se hizo un llamamiento a todas las personas que habían estado en esa situación en los cuatro años anteriores a la sentencia, para que se pusieran en contacto con el sindicato y reclamaran judicialmente las cantidades económicas retraídas. Todas estas personas han obtenido una sentencia favorable y han recuperado las cantidades que les fueron retiradas en su día.
