Un centenar de personas se concentra por la derogación de la Reforma Laboral en Zaragoza

Este jueves, y a pesar de la lluvia, un centenar de personas se han concentrado frente a Delegación de Gobierno convocadas por el sindicato CGT para exigir la derogación de la Reforma Laboral

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Foto: CGT.

Coincidiendo con el desbloqueamiento de los fondos europeos por parte del Tribunal Constitucional alemán y las exigencias al Gobierno español de una serie de reformas, entre ellas la laboral, el sindicato CGT ha salido a la calle en decenas de ciudades para exigir la derogación de la actual reforma laboral.

En Zaragoza un centenar de personas, bajo paraguas y banderas, se han concentrado frente a Delegación de Gobierno para exigir el fin de dicha Reforma. Ante las personas concentradas, el Secretario General, César Yagües, ha leído un comunicado en el que criticaba el retraso en modificar o derogar las reformas laborales de Zapatero y Rajoy.

“Lejos de mejorar la calidad de vida de las personas trabajadoras, las reformas laborales han “atornillado” un mercado laboral basado en la subcontratación, la especulación y la temporalidad. El trabajo estable es ya casi una quimera y, lejos de acabar con el paro, la estabilidad laboral se ha trasmutado en periodos continuos de intermitencia”, aseguraba.

Desde CGT ven con preocupación las consecuencias que están por venir a causa de la pandemia y que se ven agravadas por esta Reforma Laboral: despidos masivos una vez finalizados los ERTE, las indemnizaciones de miseria en caso de despido, el incremento galopante de la temporalidad, el desmantelamiento de la negociación colectiva, la falta de supervisión por parte de la autoridad laboral en caso de Expedientes de Regulación de Empleo, así como la rebaja en cuanto a sus requisitos.

Los cambios en el mercado de trabajo tienen que estar listos, según los tiempos marcados en Europa, antes de que acabe 2021. Desde CGT consideran que es el momento para derogar la actual reforma laboral y afrontar una nueva reforma que proteja a los y las trabajadoras, que apueste por unas condiciones laborales de calidad, que acabe con la temporalidad, que devuelva los mecanismo eficaces de la negociación colectiva o la reducción de la jornada laboral a 4 días.

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