STEPA califica de “gratuita generalización” la denuncia de “incumplimientos horarios” en la administración altoaragonesa

Ha aparecido en varios medios una circular interna enviada por el Delegado Territorial del Gobierno de Aragón en el Alto Aragón, José Luis Abad, en la que denuncia unos supuestos “incumplimientos horarios” por parte de la plantilla de los servicios de la administración

Uesca. Foto: G. Freihalter (CC BY-SA 3.0)

Tras aparecer en varios medios de comunicación la circular interna que el Delegado Territorial del Gobierno de Aragón en el Alto Aragón, José Luis Abad, en la que denuncia unos supuestos “incumplimientos horarios” de parte de la plantilla de los servicios de la administración, el sindicato STEPA ha manifestado su “más profundo malestar”.

Entre los abusos que denuncia Abad se encuentra el fichaje por la tarde sin estar en el puesto de trabajo o hacerlo a la entrada para inmediatamente dejar el edificio sin haber llegado siquiera al puesto de trabajo.

Desde el sindicato aseguran que sus palabras “es habitual la salida del edificio de muchos empleados” no solo transmiten una “errónea impresión de falta de cumplimiento por parte de la plantilla sino que además nos llevaría a pensar que los responsables de dichos trabajadores no ejercen sus funciones de supervisión del trabajo y horario del personal a su cargo, lo cual consideramos igualmente injusto”.

El delegado territorial remitió un escrito el 11 de febrero a las direcciones territoriales y secretarías de los distintos departamentos para explicar esa relajación” en el cumplimiento de la orden del 11 de septiembre del 2012 que establece el régimen general de jornada y el horario de trabajo en el ámbito sectorial de la Administración General de Aragón. El escrito exigía que se adoptaran las medidas oportunas "para paliar esta situación", pues entre sus funciones está la vigilancia del cumplimiento de la normativa en el control de la asistencia y permanencia del personal en sus puestos de trabajo.

Por ello, solicitan al Delegado Territorial del Gobierno de Aragón en el Alto Aragón que rectifique y aclare que dichas conductas, “de haberlas”, son una excepción y que “no constituyen en sí mismas noticia y le pedimos que tome las medidas que la Administración pone a su disposición para corregir dichos comportamientos de manera nominal e individualizada sin que la inmensa mayoría de los trabajadores del Gobierno de Aragón que cumple con su trabajo y horario se tengan que ver incluida en una injusta y gratuita generalización de desprestigio”.

“Queremos recordarle al Sr. Abad que los trabajadores del Gobierno de Aragón, entre los que él se encuentra desde hace muchos años, cumplen con su trabajo con dedicación y esmero”, concluyen.

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