[GRÁFICOS] Baja el desempleo en Aragón un 4,31% respecto a mayo y un 1,15% en comparación al año anterior

En Aragón hubo 75.578 personas sin trabajo en junio, 3.401 en situación de desempleo menos que en el mes de mayo (-4,31%) y 882 menos que en junio del año pasado (-1,15%) CCOO valora esta recuperación pero sigue argumentando que es necesaria la derogación de la reforma laboral para acabar con la precariedad laboral en el mercado de trabajo aragonés.

Imagen: Mark König (Unsplash).

En todo Aragón hay una caída del desempleo. En las comarcas centrales, 2.304 personas salieron de las listas del Inaem; en el norte de Aragón fueron 562, y en el sur, 535. El mayor número de personas desempleadas se engloba en el centro, con 59.030; len siguen las comarcas del norte con 10.294, y las del sur con 6.254 personas sin empleo.

El desempleo afecta ya de manera estructural más a las mujeres (45.505 en paro) que a los hombres (30.073). Las mujeres en general desarrollan empleos más precarios y de carácter temporal.

Si hacemos un análisis por edades, los tramos más afectados son de 30 a 44 años con 23.030 personas desempleadas (8.101 hombres y 14.929 mujeres) y mayores de 45 años, grupo que cuenta con 37.767 personas (14.978 hombres y 22.789 mujeres).

En cuanto a los sectores de producción, el mayor número de personas sin empleo se engloban en los Servicios con 50.751; sigue la Industria con 8.610 personas sin trabajo; 4.475 en la Construcción; 3.900 en Agricultura y Pesca, y 7842 desempleados y desempleadas en el colectivo sin empleo anterior.

Mejoran los datos del desempleo en agricultura con 124 personas menos que en mayo (-3,08%); también en la construcción con 169 menos en las listas del Inaem (-3,64%); en Industria baja la cifra en 550 personas (-6%), y en Servicios también se reduce en -2.637 personas menos una variación relativa de -4,94%.

La evolución del paro registrado entre las personas inmigrantes también mejora. En junio hubo 16.539 inmigrantes sin empleo, 813 menos que en mayo (4,69%) pero 928 más que en junio del año pasado (5,94%). Afecta más el desempleo entra las personas con procedencia de un país extracomunitario. En cuanto a los sectores productivos, el mayor número de personas desempleadas extranjeras se concentran en los Servicios con 9.170 personas, le sigue Agricultura con 1.915, la Industria con 1282 personas y Construcción 1.273. El colectivo sin empleo anterior engloba a 2.899 personas sin trabajo.

Contratación y Seguridad Social

En junio, se registraron 1.798.047 contratos en el Estado español, un 55% más que en el mismo mes de 2020, de los que 172.866 fueron indefinidos, el 9,6% del total de contratos. El número de trabajadores y trabajadoras en expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) se situó a 30 de junio en 447.800 personas, 44.692 menos que en mayo de este año. En Aragón, el número de personas incluidas en un ERTE se sitúa en 8.608 a 30 de junio y se contabilizan 3203 ERTE en la misma fecha. En Aragón hay 587.821 personas afiliadas a la Seguridad Social, 487.036 en el Régimen General, 100.745 en régimen de autónomos y 40 en el carbón.

En Aragón se firmaron en junio de 2021 61.218 contratos, 11.624 más que en mayo y 22.345 más que en el sexto mes del año pasado. La contratación temporal sigue desnivelando la balanza con 56.425 empleos mientras que solo se firmaron 4.793 contratos indefinidos. La contratación ha aumentado en junio respecto al mes de mayo en Uesca, un 37,42%; en Teruel, un 33,76% mensual, y en Zaragoza, un 19,35.

CCOO asegura que “tras el acuerdo de las pensiones, el sindicato apuesta por derogar la reforma laboral y consolidar el crecimiento del empleo”

Para reducir la precariedad y temporalidad laboral, los dos grandes escollos para consolidar el empleo, CCOO reclama la derogación de la reforma laboral y que agentes sociales y gobierno se sienten en la mesa del diálogo social. “Es necesario un acuerdo ambicioso que modernice las relaciones laborales, reduzca la contratación temporal y favorezca la transición hacia un modelo basado en una mejora de la calidad de los sectores productivos”, expone Carmelo Asensio, responsable de empleo de CCOO Aragón.

“La brecha de género es un factor determinante para la desigualdad laboral entre géneros y para atajarla hay que apostar por medidas como: la subida del SMI, políticas activas de empleo con un enfoque de género y aplicar planes de igualdad en las empresas”, asegura Carmelo Asensio.

Los datos son positivos “pero no podemos pensar que está todo el trabajo hecho”. Para el sindicato, la recuperación económica tiene que ir acompañada de un crecimiento sostenido del empleo, “pactando medidas que acaben con la elevada temporalidad y precariedad de nuestro mercado de trabajo”.

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de nuestra política de cookies, pincha el enlace para más información.

ACEPTAR
Aviso de cookies