A primera hora de está mañana una veintena de trabajadoras y trabajadores del Ayuntamiento de Zaragoza se ha encerrado en las instalaciones de la casa consistorial de la plaza del Pilar de la capital del país.
La acción cuenta con el respaldo de CGT, OSTA, UGT y CNT, y esta tarde a las 18.00 horas bajarán a la puerta del ayuntamiento a 'merendar', acto al que invitan a sumarse a quienes quieran 'merendar' reivindicando los derechos laborales de los trabajadores y trabajadoras despedidas.
El sindicato CGT Aragón explica que “no quedaba otra. Los y las 17 trabajadoras que van a ser despedidos, si no conseguimos evitarlo entre todos y todas, han decidido convocar una asamblea permanente, que continuaran con este encierro en dependencias municipales. Esta tarde, nos han convocado a una merienda solidaria a las 18.00 horas en las puertas del ayuntamiento”.
“Muchas incomprensiones, división sindical, y falta de apoyo de los partidos de izquierda no han frenado las ansias por trabajar, por seguir trabajando de estos compañeros y compañeras. Y para que quede claro, no están pidiendo quedarse como funcionarios 'ad finitum' sino que habiendo plazas vacantes, ademas de las que se van a ocupar ahora por la toma de posesión de los nuevos compañeros y compañeras, añadido a la imposibilidad legal de poder contratar nuevos interinos a través de las bolsas de empleo, no sean despedidos mientras no se pueda contratar. Así de claro, así de sencillo, y así de factible”, reclaman desde CGT.
“CGT apoyará a estos compañeros y compañeras con todas las consecuencias, con todas las energías, con toda su voluntad. No van a estar solos y solas. Y esperamos vuestro apoyo, el apoyo de toda la plantilla. Hoy por ellos, mañana por nosotros y nosotras”, concluyen desde CGT.
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Comunicado de CGT, OSTA, UGT y CNT en apoyo del encierro de trabajadores y trabajadoras municipales del Ayuntamiento de Zaragoza. A toda la plantilla municipal y a los medios de comunicación:
Esta mañana 17 compañeros, trabajadores del Servicio de Instalaciones Deportivas acaban de encerrarse en asamblea permanente en la cuarta planta del Ayuntamiento, Plaza del Pilar en el único local sindical que permanece en esa dependencia municipal, para manifestar su rechazo al despido tras la conclusión de la oposición de oficial polivalente. Permanecerán allí todo el día, bajarán a hablar con los grupos políticos para solicitar que no se les cese. Por la tarde a las 18.00 horas convocan una merienda en a la plaza del Pilar con todas aquellas trabajadoras y trabajadores que solidariamente quieran compartir y apoyar sus reivindicaciones.
Manifestamos nuestro apoyo a estos compañeros, expresamos nuestra preocupación ante la alarmante pérdida de empleo que estamos sufriendo en el Ayuntamiento de Zaragoza, vacantes que no se cubren, jubilaciones que no se reponen, servicios en los que se incrementan las cargas de trabajo por falta de personal. Actualmente existen más de 700 vacantes sin cubrir en la plantilla municipal y los presupuestos para actividades y equipamientos disminuyen.
Defendemos el acceso a la función pública bajo los criterios objetivos de mérito y capacidad y en públicos procesos selectivos, que las personas que queden en expectativa de empleo sean llamadas cuando se activen las bolsas y en tanto perdure esta situación de excepcionalidad impuesta por el gobierno del PP que impide la contratación en las administraciones públicas, no se produzca ningún cese que ponga en peligro el empleo y los servicios municipales. Nuestra presión sindical va dirigida a romper los recortes que nos impone el gobierno y defender el empleo. Por todo ello, esta misma mañana hemos presentado un escrito al equipo de gobierno solicitando que se ejecuten las ofertas de empleo público correspondientes a los años 2006-2009, solicitando que se activen las bolsas de empleo, las listas de espera y que se cubran las vacantes, para que el empleo precario se transforme en empleo estable, para salvaguardar los servicios públicos municipales en niveles de calidad aceptable para dar servicio a toda la ciudadanía.
Creemos, además, que el equipo de gobierno puede buscar las fórmulas presupuestarias adecuadas para el sostenimiento del empleo y el no cese de personal como prioridad básica en estos momentos de emergencia social. ¡Por la defensa del empleo y los servicios públicos: unión, acción y apoyo mutuo!
