"Con la cercanía del invierno y con la previsión de que en ningún centro de Aragón vuelva a ocurrir lo que ha venido pasando los últimos cursos: estudiantes con abrigos y guantes en clase por el frío, debido a los recortes económicos a los centros", CGT va a poner en marcha una campaña para exigir a la Administración el cumplimiento de la legislación sobre temperaturas en los puestos de trabajo, basándose además, en la Ley de Protección del Menor.
El sindicato explica que esta campaña va a consistir, por un lado, en presentar solicitudes en las Juntas de Personal y Mesas Sectoriales y por otro, en mandar cuestionarios para la toma de temperaturas a las centros educativos públicos y a las AMPAS.
Desde hace varios cursos CGT viene constatando que, "debido a los recortes en el dinero destinado a la gestión económica de los centros", o "a la tardanza en recibir ese dinero", éstos se ven obligados, a tomar medidas de racionalización de gastos y una de ellas es el uso de las calefacciones, retrasando la hora de puesta en marcha, parándolas en los recreos, o no poniendo la calefacción en espacios abiertos como pasillos, comedores, gimnasios… Por el contrario, en el mes de junio, las temperaturas en los centros son excesivas, llegando a tener más de 30º en las aulas.
"Todo ello afecta directamente a las y los estudiantes y docentes, ya que puede llegar a incumplir la legislación que marca un arco de temperaturas entre 17º y 27º C", advierte CGT.
En este sentido, el sindicato va a exigir a la Administración en las próximos foros oficiales de negociación -Juntas de Personal y Mesas Sectoriales-, el cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 486/1997 (BOE 23-4-97), que establece las disposiciones mínimas de seguridad y salud que deben cumplir los lugares de trabajo, entre ellas la temperatura, al objeto de proceder a climatizar los centros educativos.
CGT recuerda que el RD establece que la temperatura de los locales donde se realicen trabajos sedentarios propios de oficinas o similares estará comprendida entre 17º y 27° C. Como trabajos sedentarios también se incluye el manejo de herramientas de baja potencia, el trabajo en banco de herramientas, y similares, por lo que la práctica totalidad de las actividades que se realizan en los centros de enseñanza están incluidas en este apartado. Esta normativa afecta no solo a las aulas, oficinas o talleres, sino también a los pasillos, escaleras, servicios higiénicos, locales de descanso, de primeros auxilios, comedores o cualquier local en el que el personal deba permanecer o al que pueda acceder en razón de su trabajo.
A juicio del sindicato, unas condiciones inadecuadas de temperatura son "absolutamente incompatibles" con la labor de enseñanza y aprendizaje en todos los niveles educativos. "Habitualmente, durante los meses de diciembre a marzo y a partir del mes de mayo, son muchas las aulas de nuestros centros en los que la temperatura que se soporta en las mismas, hace mucho más costoso, el trabajo dentro de ellas", apuntan.
Esta campaña de difusión en los centros públicos de Aragón y con las familias servirá para "controlar y denunciar" los posibles incumplimientos de la legislación laboral y del menor. "Esta campaña va a consistir en mandar documentos explicativos de la normativa y las afecciones a la salud laboral y a la protección de los menores y un cuestionario para recoger los datos de temperatura en cada centro", asevera CGT.
Las y los alumnos también están protegidos ante situaciones como las que denuncia el sindicato, concretamente en la Ley Organica 1/1996, de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, de modificación parcial del Código Civil y de la Ley de Enjuiciamiento Civil, en su artículo 11, que enuncia los “Principios rectores de la acción administrativa”, dice lo siguiente: “Las Administraciones publicas tendrán particularmente en cuenta la adecuada regulación y supervisión, de aquellos espacios, centros y servicios, en los que permanecen habitualmente niños y niñas, en lo que se refiere a sus condiciones físico-ambientales, higiénico-sanitarias y de recursos humanos y a sus proyectos educativos, participación de los menores y demás condiciones que contribuyan a aseguras sus derechos."
Por último, CGT anuncia que se reservan la posibilidad de llegar a la Justicia "si la Administración no pone medidas para solucionar este problema, problema que es real ya que la última situación de incumplimiento se dio en junio donde se supera y con creces los 27ºC dentro de las aulas", y recuerdan que otros territorios como Andalucía, CGT ha denunciado ante la Fiscalía el incumplimiento de la legislación en este tema.
