Cambiar Monzón denuncia la “inacción” del Ayuntamiento ante la situación de las trabajadoras de limpieza de la residencia

La empresa contratada para los servicios de limpieza de la residencia de mayores municipal arrastra quejas y movilizaciones de sus trabajadoras, “desbordadas” ante lo que la formación denuncia como “un incumplimiento del contrato”

varias personas en una concentración en Monzón
Concentración en Monzón. Foto: Cambiar Monzón.

Cambiar Monzón ha vuelto a criticar “la inacción y la falta de respuesta” del Ayuntamiento al que instó a principios de mes a tomar medidas “contundentes” contra la empresa Rodila Plus S.L., encargada del servicio del limpieza de la Residencia Riosol de Monzón. El pasado fin de semana, ante la escasa cobertura de las bajas, el Ayuntamiento se vio obligado de nuevo a enviar trabajadoras de refuerzo.

“La solución no solo pasa por colocar personal de refuerzo desde el Ayuntamiento sino en obligar a la empresa a cumplir el contrato o rescindir la relación”, asegura Vicente Guerrero, portavoz de Cambiar Monzón.

La formación advierte que ya ha habido un despido “indebido” y que la empresa “no está cumpliendo con las condiciones del pliego de la contrata” que le obliga a tener una plantilla de ocho trabajadoras, siete de ellas al menos a tiempo completo, o a cubrir en su totalidad bajas, permisos y vacaciones.

Cambiar Monzón afirma que, en ocasiones, menos de tres trabajadoras han cubierto los servicios de limpieza de las cuatro plantas de la residencia. El pasado 14 de junio, la formación pidió la convocatoria extraordinaria del patronato de la residencia.

“Necesitamos una solución definitiva y así lo hemos exigido en la última reunión del patronato de la residencia”, explica Guerrero. “Las trabajadoras están desbordadas en un servicio que es vital, más aún si hablamos de la tarea de desinfección de zonas con personas vulnerables en esta era del Covid”, continúa el portavoz.

La formación señala como responsable al Ayuntamiento de Monzón y le exige que garantice todos los derechos de las trabajadoras de Rodila, tanto en su contratación como en su salario, sea cual sea la solución final.

“Es necesario revertir inmediatamente esta situación y, si es necesario, hay que emprender acciones legales como contratante contra una empresa que no cumple con lo firmado”, sentencia Guerrero.

Por todo ello, desde Cambiar Monzón animan a la ciudadanía a participar en las concentraciones convocadas como la de este viernes 15 de julio a las 11.15 horas en las puertas del Ayuntamiento.

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