CGT considera el despido masivo en SITEL consecuencia del preacuerdo de convenio de Contact Center

25 abril, 2017. 19:21
Foto: CGT Telemarketing.

La confederación General del Trabajo (CGT) ha informado de que la empresa SITEL Ibérica Teleservices ha anunciado un despido colectivo que afectará a 116 trabajadoras indefinidas de una campaña de atención telefónica que lleva prestándose desde el año 2007.

CGT ha explicado que esta campaña se dedica a atender a comercios que tienen problemas con los terminales de pago y a los clientes de 4B de Servired, por lo que este servicio, según la organización anarcosindicalista, no ha concluido y por lo tanto el empleo debería ser estable puesto que el servicio se tiene que seguir prestando, con las mismas aplicaciones y con las mismas llamadas en Madrid.

SITEL ya realizó en Aragón un ERE de extinción que conllevó el cierre de su centro de trabajo en Zaragoza en febrero 2013, dejando a 50 personas en el paro, con una indemnización de 26 días.

CGT considera que la empresa, quien justifica el ERE por causas productivas y organizativas, busca despedir ahora a estas 116 personas para contratar a nuevas trabajadoras sin antigüedad y con unas pésimas condiciones laborales.

Esta, según el sindicato anarquista, es una de las primeras consecuencias del preacuerdo alcanzado por CC.OO-UGT y la patronal del sector. Aseguran que la subrogación en caso de cambio de contrata era uno de los puntos fundamentales para acabar con la precariedad y que fue abandonado con la firma del convenio.

CGT recuerda que el sector del telemarketing está basado en la prestación de servicios a terceros  en régimen de subcontratación y por ello, los cambios de empresa subcontratada son habituales. "Cada vez que se produce un cambio de estar características se pone en peligro la continuidad en el empleo de las trabajadoras que venían prestando ese servicio", advierten.

El sindicato teme que "con esta medida se incremente el número de ERE en estas empresas, que gracias a la complicidad de sindicatos como CC.OO y UGT ahora lo tienen más fácil para despedir y destruir empleo".

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