Desde CNT Teruel señalan que “la patronal turolense está reivindicando la reducción de un 20% en los costes laborales en el marco de la ampliación en las ‘ayudas al funcionamiento’ autorizadas por la Unión Europea”. El sindicato no entiende “porqué estas ayudas carecen de mecanismos que garanticen una mejora en las condiciones laborales, dejando todo a merced de la voluntad y el interés empresarial”.
“Se trata de un ‘café para todos los empresarios’ independientemente del tamaño de la empresa, sus márgenes de beneficios, el tipo de bienes y servicios que se producen, las condiciones laborales de partida. Es en definitiva, otra forma más de privatizar recursos públicos”, subrayan desde CNT.
La mejora de las condiciones de trabajo en el sur de nuestro país “es urgente, donde la mayor parte de los convenios provinciales recogen tablas salariales por debajo del SMI, llevando años perdiendo poder adquisitivo”. Por ello, reclaman “medidas concretas para que estas ayudas se distribuyan entre quienes ponemos la fuerza de trabajo para que las empresas de Teruel puedan salir adelante”.
“Su distribución no puede depender del jefe de turno, tampoco debe suponer una suerte de paraíso fiscal que atraiga a más piratas. Desde CNT reclamamos que paralelamente a la implementación de las ayudas del 20%, también tienen que ponerse en marcha otras medidas”, reiteran.
Medidas propuestas por CNT
En primer lugar reclaman un “aumento del número de inspectores y subinspectores de trabajo y ampliación de la intensidad de campañas anuales en materia de cotizaciones, jornada y prevención de riesgos”, asimismo, que “los nuevos convenios y tablas salariales del ámbito provincial regulen una jornada semanal como máximo de 37 horas y media a la semana, cuyas tablas salariales nunca puedan estar por debajo del SMI y recojan subidas salariales de al menos el 10% más el IPC anual. Desde nuestra central sindical plantearemos esta reivindicación en todas las empresas donde tenemos implantación”.
Igualmente, reclaman “mecanismos ágiles para vetar de las ayudas al funcionamiento a aquellas empresas que incumplan de forma grave o muy grave la Ley de Infracciones y Sanciones en el Orden Social”, concluyen desde CNT Teruel.
