"El fuego es el mayor riesgo cuando un bombero forestal se enfrenta a un incendio, pero no es lo único", advierte la sección de CGT en la empresa pública. El humo de los incendios forestales contiene, entre otras sustancias, agentes químicos peligrosos para la salud de los y las profesionales de los servicios de extinción.
Así lo denuncia la sección sindical de CGT en la empresa pública aragonesa, asegurando que “Sarga están negando el derecho a la jubilación anticipada de los bomberos y bomberas forestales que han trabajado desde principios de los 90”
Tras un verano “histórico en virulencia y duración” de incendios forestales, las promesas del Gobierno de Aragón “sin presupuestos y sin voluntad política” se las lleva el fuego: la Ley de bomberos y bomberas forestales “sigue vacía”, denuncia CGT Sarga.
OSTA consigue 14 de los 47 representantes y asume el "compromiso" de "trabajar durante cuatro años para seguir mejorando las condiciones de la plantilla". CGT sube de 12 a 13 y se consolida "como referente". Les siguen CCOO, UGT y SOA con diez, siete y tres respectivamente.
Los trabajadores y trabajadoras de Espacios Naturales de Aragón son los encargados del mantenimiento de los Parques naturales en Aragón. Gracias a ello se mantienen y se construyen nuevas infraestructuras dentro de los parques. Sendas y caminos, los paneles y señalitica informativa, puentes, vallas y un largo etcétera están bajo el cuidado de estos trabajadores. Además de estas labores de mantenimiento y construcción, se realizan labores de vigilancia e información al visitante para que en todo momento no se produzcan situaciones de peligro y el visitante sepa cuales son los recursos de cada espacios natural y pueda de esta manera …
El sindicato ha impugnado ante el TSJA “la ilegalidad y nulidad” de varios artículos que establecen “una jornada laboral anual de 52 horas por encima de la jornada del sector público, excluye injustamente las retribuciones variables durante los permisos retribuidos, y fija restricciones en las excedencias por incompatibilidad”
El sindicato ha impugnado ante la Dirección General de Trabajo de Aragón “la modificación unilateral del II convenio colectivo de SARGA tras su aprobación en referéndum por la plantilla”, y califican esta modificación “como una traición a la voluntad de los trabajadores y un ataque al acuerdo ratificado por la plantilla”
La aprobación del II Convenio Colectivo de la Sociedad Aragonesa de Gestión Agroambiental (SARGA), ha contado con el respaldo de los sindicatos CGT, CCOO, CSIF, UGT y SOA, mientras el sindicato OSTA ha manifestado “su desacuerdo” y ha votado en contra. El acuerdo será sometido a ratificación de la plantilla los días 16 y 17 de diciembre.
Este domingo 28 de abril, como cada año, se celebra el Día Internacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo. Desde el Comité Intercentros en SARGA “queremos hacer un balance de la situación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en nuestra empresa”
Desde el Colectivo de trabajadores y trabajadoras de Puestos Fijos de Vigilancia de Incendios (PFV's) de Aragón “pedimos a la empresa Sarga que presione al Departamento de Medio Ambiente de la DGA para que este año, y futuros, nuestro tiempo de trabajo no sea inferior a 4 meses, en concreto a los que se comprenden entre el 1 de junio al 30 de septiembre”
"Las bomberas y bomberos forestales de Aragón ayudamos en lo que la sociedad necesite, ahora actuando en las inundaciones acaecidas en Zaragoza. Aún así la DGA se niega a reconocernos una categoría laboral acorde a nuestra labor", denuncia el sindicato
El sindicato SOA denuncia que el adelanto de la fase de alerta del Plan Especial de Protección Civil de Emergencias (PROCINFO) al 1 de mayo, por el elevado riesgo de incendios forestales en Aragón, no se ha traducido en una activación total del Operativo de Prevención y Extinción de Incendios. SOA señala que desde SARGA, la empresa pública que gestiona el Operativo de Incendios en Aragón, se están ofreciendo a las cuadrillas unas condiciones que rozan la ilegalidad para que actúen en incendios.
El 1 de mayo el Gobierno de Aragón activó el Plan Especial de Protección Civil de Emergencias (PROCINFO), como medida preventiva ante el riesgo extraordinario de la declaración de incendios, sin activar a los y las trabajadoras de los Puestos Fijos de Vigilancia
Las plantillas trabajadoras de la empresa han votado a favor del acuerdo entre el comité y Sarga, lo que pone fin a la huelga indefinida que estaban llevando a cabo desde marzo
El siguiente paso es que la plantilla dé el visto bueno a este preacuerdo con un referéndum
El Comité de huelga de la empresa pública Sarga ha informado “que la huelga indefinida convocada queda suspendida hasta el próximo día 29 de marzo a las 24 horas”
Este jueves fueron evacuadas alrededor de 250 personas. Por su parte, el comité de huelga de Sarga ha suspendido las acciones preparadas para este viernes para atender la emergencia.
Ya han sido desalojados la localidad de Olba y pequeños núcleos en San Agustín, de manera preventiva, tras desatarse un incendio en Castelló
Este miércoles han llevado sus reivindicaciones a todo el territorio aragonés. "La huelga no se detendrá hasta que nos den una solución", afirma el comité.
El comité de huelga valora muy positivamente que en torno al 90% de la plantilla del operativo de prevención y extinción de incendios haya secundado este primer día de huelga, a pesar de "unos abusivos servicios mínimos”
Hay un presupuesto aprobado de tres millones y medio que ni la DGA ni la dirección de la empresa quieren poner en marcha para mejorar las condiciones laborales y el propios dispositivo de extinción de incendios
Este sábado se han manifestado en Zaragoza bajo el lema “Personal quemado”
La representación legal de la plantilla informa que seguirá con el calendario de movilizaciones hasta que se sienten en la misma mesa a negociar la Consejería, Sarga y este comité
Los trabajadores y trabajadoras de SARGA han elaborado un calendario de movilizaciones y protestas para mostrar la precariedad laboral que padecen. La representación sindical reclama entre otras mejoras laborales: estabilidad contractual y garantía de trabajar los doce meses, más formación, reconocimiento de la profesión de bomberos y bomberas para el personal, o la falta de conciliación de la vida personal y profesional.
El Comité Intercentros de la empresa pública SARGA denuncia que, después de cuatro años y dos gerentes, se sigue sin solventar e incluso agravando el problema de la gestión y la situación laboral de los trabajadores y trabajadoras del operativo de incendios de Aragón
El sindicato OSTA exige el cese inmediato del consejero de Medio Ambiente del Gobierno de Aragón
El actual Gobierno aragonés “prefiere”, en palabras de CGT-SARGA, que este personal permanezca “pasando frío” en sus naves en lugar de estar paliando los efectos de esta contingencia